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Martina Kriechbaumer | din Sicherheitstechnik ©Katharina Stübler
din-Sicherheitstechnik GmbH & Co KG

Martina Kriechbaumer

Martina Kriechbaumer studierte Wirtschafts­pädagogik an der JKU Linz und sammelte anschließend erste berufliche Erfahrung in der Projektassistenz bei Intel. Seit 2014 leitet sie das Marketingteam von din‑Sicherheitstechnik und widmet sich in den letzten Jahren zunehmend der Organisations- und Personalentwicklung. Zusätzlich verfügt sie über eine Ausbildung im Systemischen Coaching sowie in der Systemischen Teamentwicklung.

www.din-notlicht.com

Resiliente Führung: Wenn Haltung zur Handlung wird

Was bedeutet Resilienz als Haltungsthema für wirksames Führen?
- Die Wirkkraft von Resilienz in einer hochdynamischen, unvorhersehbaren Welt
- Resilienz als Mindset in der Führungsarbeit
- Leading myself - Leading others
- Führungskräfte als Role-Models
- Vom Mindset zum proaktiven resilienten Führungshandeln
- Haltung und Mindset in der Führung bei Firma
- Resilienz als Haltung bei Firma
- Erfahrungsbericht aus Sicht der Personal- und Organisationsentwicklerin